Offre(s) d'emploi et de stage dans le domaine Ressources humaines
Les offres sont publiées pendant 45 jours. Elles sont classées de la plus récente à la plus ancienne. Les offres d'emploi précédent celles de stage.
Emploi(s)
ALTERNANCE - ASSISTANT(E) CHARGé(E) SIRH ( SEPTEMBRE 2024 ) H/F
Tu cherches à donner du sens à ton investissement au travail ?
Tu souhaites intégrer une structure agile et innovante dans un secteur porteur ?
Il est essentiel pour toi de partager tes valeurs de respect et de bienveillance ?
Rejoins-nous !
Nous sommes Voltalia. Groupe international, producteur et fournisseur indépendant dénergies renouvelables, générées par ses propres installations éoliennes, solaires, hydrauliques, de biomasse et de stockage.
Nous sommes la première "Entreprise à Mission" du secteur des énergies renouvelables (inscrit dans nos statuts). Notre but ? Améliorer lenvironnement mondial en favorisant le développement local. Nous poursuivons pour cela trois objectifs :
Agir pour la production d'une énergie renouvelable accessible à tous
Contribuer avec les habitants au développement durable des territoires
uvrer pour la préservation des ressources de la planète
Nous apportons des solutions innovantes pour un avenir durable et incarnons au quotidien des valeurs fortes d'entreprenariat, d'ingéniosité, d'esprit d'équipe, d'intégrité et de bienveillance.
Au sein du département de Ressources Humaines, nous recherchons un(e) alternant(e). Rattaché(e) à la responsable SIRH, tes missions seront les suivantes :
Tu prendras en charge la maintenance de notre SIRH et le support auprès des utilisateurs :
Tu maintiendras les référentiels de Voltalia dans le(s) système(s)
Tu administreras et veilleras aux évolutions de paramétrage
Tu répondras aux demandes de support des utilisateurs
Tu devras analyser et résoudre les anomalies ou demandes dévolution en lien avec les prestataires
Tu formeras les nouveaux utilisateurs RH et les accompagneras dans la prise en main de loutil
Tu partageras les évolutions et les bonnes pratiques auprès des différentes équipes RH
Tu participeras à la création des guides utilisateurs et animeras les formations
Dans le cadre de la fiabilisation des données RH, tu assisteras léquipe SIRH dans le contrôle de la qualité des données :
Tu contrôleras la cohérence et la fiabilité des données au sein des SIRH ; tu tassureras que les corrections / mises à jour soient réalisées, en collaboration avec les équipes RH locales et les équipes Finance
Tu identifieras les sources régulières derreur de saisie et mettras en place des actions pour y remédier
Tu apporteras ton support sur le lancement et le suivi des campagnes RH au sein du SIRH (Performance, Objectifs, Plan de formation ) :
Tu paramétrer et suivras les différentes campagnes
Tu élaboreras et partageras aux équipes RH les rapports de suivi
Tu contribueras aux projets doptimisation de processus ou de création de nouvelles procédures :
Tu recueilleras et formaliseras les besoins
Tu mettras en uvre les nouvelles procédures
Tu mettras à jour la documentation SIRH
Tes compétences
Tu poursuis un Bac+5 (formation SIRH, Master MIAGE/SI)
Tu parles couramment Français et Anglais ( oral/écrit )
Tu possèdes une bonne maîtrise dExcel (TCD, formules avancées) et PowerPoint
Tu as connaissance des Ressources Humaines à minima sur la Gestion Administrative
Tu possèdes des connaissances en gestion de projet SIRH
Les +
La connaissance de solutions en mode SaaS
De lexpérience en organisations matricielles et internationales
Ton profil
Tu es méthodique
Tu es rigoureu.x.se et as le sens du détail
Tu es animé par un esprit déquipe et le sens de lécoute
Tu fais preuve dinitiative / tu es force de proposition
Tu es curieu.x.se
Con ditions et avantages
Durée : 12 mois
Package :
Prise en charge abonnement de transport (75%)
Tickets restaurant
1 jour de congé payé / mois
1 jour de TT/ semaine après 2 mois de présence et avec accord du manager
Accès aux formations internes et opportunités d'apprentissage
E nvironnement dynamique et bienveillant au sein dune entreprise en forte croissance dans le secteur porteur des énergies renouvelables
Alors n'attends plus, rejoins l'aventure Voltalia !
Voltalia est engagé en faveur de l'emploi de personnes en situation de handicap.
a.vannier@voltalia.com
Voir le site
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Contribuer avec les habitants au développement durable des territoires
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Nous apportons des solutions innovantes pour un avenir durable et incarnons au quotidien des valeurs fortes d'entreprenariat, d'ingéniosité, d'esprit d'équipe, d'intégrité et de bienveillance.
Au sein du département de Ressources Humaines, nous recherchons un(e) alternant(e). Rattaché(e) à la responsable SIRH, tes missions seront les suivantes :
Tu prendras en charge la maintenance de notre SIRH et le support auprès des utilisateurs :
Tu maintiendras les référentiels de Voltalia dans le(s) système(s)
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Tu formeras les nouveaux utilisateurs RH et les accompagneras dans la prise en main de loutil
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Dans le cadre de la fiabilisation des données RH, tu assisteras léquipe SIRH dans le contrôle de la qualité des données :
Tu contrôleras la cohérence et la fiabilité des données au sein des SIRH ; tu tassureras que les corrections / mises à jour soient réalisées, en collaboration avec les équipes RH locales et les équipes Finance
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Tu apporteras ton support sur le lancement et le suivi des campagnes RH au sein du SIRH (Performance, Objectifs, Plan de formation ) :
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Durée : 12 mois
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Prise en charge abonnement de transport (75%)
Tickets restaurant
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1 jour de TT/ semaine après 2 mois de présence et avec accord du manager
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Voltalia est engagé en faveur de l'emploi de personnes en situation de handicap.
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Emploi
- Date de publication: 15-04-2024
- Fonction: Administration, Gestion, Organisation
- Localisation: Ile-de-France (Paris)
- Expérience: Débutant
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