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Management de proximité

Code UE : USIS1N

  • Cours
  • 2 crédits

Responsable(s)

Stephan BRIAUDEAU

Objectifs pédagogiques

Acquérir les outils qui permettent au manager de définir les objectifs de son unité et d'animer son équipe en tenant compte des orientations stratégiques définies par la direction de l'entreprise et en lien avec les autres services

Compétences visées

Etre capable de :
appliquer les règles du droit social
assurer le pilotage opérationnel d'une unité
gérer une équipe
prévenir et gérer les conflits
 

Mots-clés

Contenu

1. Organisation et gestion d'unités
définition des objectifs opérationnels de l'unité et des collaborateurs
définitions des ressources
suivis et contrôles des résultats
2. Recrutement et intégration des collaborateurs
3. Animation et coordination d'unités
communication interne et information
conduite de réunion
formation et délégation
motivation et appréciation des collaborateurs
4. Prévention et gestion des conflits
notion de conflit
sources potentielles de conflit
identification des comportements et les attitudes signes précurseurs des conflits gestion des conflits
 

Cette UE apparaît dans les diplômes et certificats suivants

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Intitulé de la formation
Type
Modalité(s)
Lieu(x)
Intitulé de la formation Diplôme d'ingénieur spécialité Instrumentation, en partenariat avec Ingénieurs2000
Type Diplôme d'ingénieur
Lieu(x) Alternance
Lieu(x) Paris
Entrée Niveau 5 (Bac+2)
Intitulé de la formation Type Modalité(s) Lieu(x)

Contact

Instrumentation-Mesure
2D7P30, 61 Rue du Landy
93210 La Plaine - Saint-Denis
Tel :01 40 27 21 71
Secrétariat Instrumentation-Mesure

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