Organisation du travail et des activités
Code UE : DSY005-REU
- Cours
- 6 crédits
- Volume horaire de référence
(+ ou - 10%) : 50 heures
Responsable(s)
Alexis POKROVSKY
Public, conditions d’accès et prérequis
Niveau baccalauréat. Avoir une expérience professionnelle permettant de prendre conscience de ce qu'est une relation hiérarchique et une relation de collaboration.
L'avis des auditeurs
Les dernières réponses à l'enquête d'appréciation pour cet enseignement :
Présence et réussite aux examens
Pour l'année universitaire 2022-2023 :
- Nombre d'inscrits : 463
- Taux de présence à l'évaluation : 69%
- Taux de réussite parmi les présents : 66%
Objectifs pédagogiques
Contribuer à l'efficacité du manager et d'une équipe, par la mise en œuvre de méthodes et de techniques adaptées, en améliorant l'organisation du travail.
Qu'est-ce que l'organisation
Organiser les activités, le travail, le temps
Synthèse des grands courants de pensée
Les spécificités des PME
Les principaux problèmes des PME
L'organisation du travail et des activités
Analyse des activités, analyse de la répartition des tâches et des responsabilités
Analyse des processus, des flux d'information,
Analyse de la valeur
Analyse de postes de travail
Contrôle et évaluation du bon déroulement des activités, tableau de bord
Analyse et rédaction d'objectifs
Analyse et rédaction de procédures
Fonctionnement efficace du travail collaboratif
Conduite du changement
La gestion de projet et la gestion des priorités
Gestion d'un projet
Repérer et sélectionner les tâches prioritaires
Organiser les activités, le travail, le temps
Synthèse des grands courants de pensée
Les spécificités des PME
Les principaux problèmes des PME
L'organisation du travail et des activités
Analyse des activités, analyse de la répartition des tâches et des responsabilités
Analyse des processus, des flux d'information,
Analyse de la valeur
Analyse de postes de travail
Contrôle et évaluation du bon déroulement des activités, tableau de bord
Analyse et rédaction d'objectifs
Analyse et rédaction de procédures
Fonctionnement efficace du travail collaboratif
Conduite du changement
La gestion de projet et la gestion des priorités
Gestion d'un projet
Repérer et sélectionner les tâches prioritaires
Examen final
- Marchais-Roubelat A., Adas N., Bouchayer B., Devaux T., Mondon S. : L'organisation. Démarches et outils, juin 2018
Cette UE apparaît dans les diplômes et certificats suivants
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Centre(s) d'enseignement proposant cette formation
-
La Réunion
- 2024-2025 2nd semestre : Formation co-modale soir ou samedi
- 2025-2026 2nd semestre : Formation co-modale soir ou samedi
Comment est organisée cette formation ?2024-2025 2nd semestre : Formation co-modale soir ou samedi
Dates importantes
- Période des séances du 03/03/2025 au 18/07/2025
- Période d'inscription : du 03/06/2024 à 08:30 au 31/03/2025 à 17:00
- Date de 1ère session d'examen : 28/07/2025
- Date de 2ème session d'examen : 18/08/2025
Précision sur la modalité pédagogique
- Une formation co-modale est une formation proposée en présentiel et à distance en simultané. L'auditeur a la possibilité de choisir de venir sur site pour suivre l'enseignement ou bien de suivre à distance.
- Regroupements physiques facultatifs : Aucun
Organisation du déploiement de l'unité
- Nombre d'heures d'enseignement par élève : 30
- Délai maximum de réponse à une solicitation : sous 96 heures (Jours ouvrés)
Modes d'animation de la formation
- Forum
- Messagerie intégrée à la plateforme
- Visioconférence
- Outils numériques de travail collaboratif
- Organisation d'une séance de démarrage
- Evaluation de la satisfaction
- Hot line technique
Ressources mises à disposition sur l'Espace Numérique de Formation
- Documents de cours
- Enregistrement de cours
- Documents d'exercices, études de cas ou autres activités pédagogiques
- Outils spécifiques (exerciseur, simulateurs, etc)
- Bibliographie et Webographie
Modalité de contrôle de l'acquisition des compétences et des connaissances (validation de l'UE)
- Examens présentiels dans un centre habilité
Code UE : DSY005-REU
- Cours
- 6 crédits
- Volume horaire de référence
(+ ou - 10%) : 50 heures
Responsable(s)
Alexis POKROVSKY
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