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Certificat de compétence Organisation et coaching d'équipe

Code diplôme/certificat: CC14400A

  • 32 crédits

Niveau d'entrée

  • Sans niveau spécifique

Niveau de sortie

  • Sans niveau spécifique

Responsable(s)

Anne ROUBELAT

Public, conditions d’accès et prérequis

Managers et futurs managers de niveau bac +3 ou justifiant d’une expérience équivalente.

Objectifs

Le certificat a pour objectif d'élargir les compétences des professionnels dont l’expertise est technique et qui évoluent vers la gestion d'équipes ou de services.
Il s’adresse également à ceux qui assument des responsabilités de manager et sont peu préparés aux changements qui affectent les organisations du travail et des entreprises.

Mentions officielles

Intitulé officiel figurant sur le diplôme : Certificat de compétence Organisation et coaching d'équipe

Code(s) NSF : -

Code(s) ROME : -

Modalités d'évaluation

Obtenir une moyenne générale de 10/20 à l'ensemble des UE du certificat et une note égale ou supérieure à 10/20 au projet professionnel (UAMG0M).

Description

Cliquez sur l'intitulé d'un enseignement ou sur Centre(s) d'enseignement pour en savoir plus.

6 ECTS

Management social et humain


TET101
Centre(s) d'enseignement
  • Paris
    • 2nd semestre : Formation en présentiel soir ou samedi
  • Languedoc-Roussillon
    • Annuel : Formation en présentiel journée
 
6 ECTS

Méthodes et outils de l'organisation


DSY020
Centre(s) d'enseignement
  • Bourgogne-Franche-Comté
    • 2nd semestre : Formation en présentiel journée
  • Bretagne
    • 1er semestre : Formation ouverte et à distance
  • Grand Est
    • 2nd semestre : Formation ouverte et à distance
  • Languedoc-Roussillon
    • Annuel : Formation en présentiel journée
  • Normandie
    • Annuel : Formation en présentiel journée
  • Nouvelle Aquitaine
    • 1er semestre : Formation à distance planifiée soir ou samedi
  • Pays de la Loire
    • 1er semestre : Formation ouverte et à distance
 
6 ECTS

Démarches et outils de l'organisateur


DSY006
Centre(s) d'enseignement
  • Bourgogne-Franche-Comté
    • 2nd semestre : Formation en présentiel journée
  • Bretagne
    • 1er semestre : Formation ouverte et à distance
  • Grand Est
    • 1er semestre : Formation ouverte et à distance
    • 2nd semestre : Formation hybride soir ou samedi
  • Hauts de France
    • 1er semestre : Formation ouverte et à distance
  • Languedoc-Roussillon
    • Annuel : Formation en présentiel journée
  • Normandie
    • Annuel : Formation en présentiel journée
  • Pays de la Loire
    • 2nd semestre : Formation ouverte et à distance
 
4 ECTS

Pratiques écrites et orales de la communication professionnelle


CCE105
Centre(s) d'enseignement
  • Paris
    • 1er et 2nd semestre : Formation en présentiel soir ou samedi
  • Ile-de-France (sans Paris)
    • 2nd semestre : Formation hybride soir ou samedi
  • Bretagne
    • 2nd semestre : Formation hybride soir ou samedi
  • Grand Est
    • 1er et 2nd semestre : Formation hybride soir ou samedi
  • Guadeloupe
    • 2nd semestre : Formation en présentiel soir ou samedi
  • Hauts de France
    • 2nd semestre : Formation hybride soir ou samedi
  • Languedoc-Roussillon
    • Annuel : Formation en présentiel journée
  • Midi-Pyrénées
    • 1er et 2nd semestre : Formation hybride soir ou samedi
  • Normandie
    • Annuel : Formation en présentiel journée
  • Nouvelle Aquitaine
    • 1er semestre :
    • 2nd semestre : Formation hybride soir ou samedi
  • Nouvelle Calédonie
    • Annuel : Formation en présentiel soir ou samedi
  • Provence -Alpes- Côte d'Azur
    • 2nd semestre : Formation hybride soir ou samedi
 
4 ECTS

Coaching et dynamiques collaboratives des équipes d'innovation


GDN209
Centre(s) d'enseignement
  • Paris
    • 1er semestre : Formation en présentiel journée
 
6 ECTS

Projet professionnel


UAMG0M
 

Compétences

Accompagner la mise en oeuvre d'un changement organisationnel au sein d'un collectif de travail (équipe, entreprise).
Mettre en oeuvre une démarche de coaching dans un contexte de gestion de projet ou de changement organisationnel.
Choisir et utiliser des outils d'organisation appropriés.

Voir aussi

Les UE, les diplomes et les stages dans les domaines :