Les ambiances physiques au travail : éléments de physiologie humaine

Code UE : ERG110

  • Cours + travaux pratiques
  • 6 crédits

Responsable national

Pierre FALZON

Responsable opérationnel

Pierre FALZON

Public et conditions d'accès

Aucun pré-requis n'est exigé.
Cet enseignement est destiné aux auditeurs préparant les diplômes d'ergonomie du Cnam et tout public intéressé par l'approche ergonomique : médecins du travail, responsables des méthodes, ingénieurs, techniciens, ergothérapeutes, préventeurs, membres des CHSCT, délégués syndicaux, représentants du personnel, formateurs.
Conseil pédagogique : si possible s'inscrire la même année à l'UE ERG113

Objectifs pédagogiques

Comprendre les effets des mauvaises conditions de travail sur le fonctionnement et la santé de l'Homme au travail. Repérer les mesures praticables en situation de travail, leur analyse et les recommandations ergonomiques qui en découlent.
Cette UE articule cours théoriques et travaux pratiques intégrant la métrologie.

Compétences visées

Etre en capacité d'inscrire la question de la santé et de la performance dans une approche globale des systèmes de travail
Développer un regard analytique et critique articulant santé et performance
 
Identifier pour agir sur divers leviers d'actions d'amélioration/conception des situations de travail

Contenu

Première partie (théorique)
Introduction : ergonomie, physiologie du travail, conditions de travail, santé. 
Force musculaire et travail physique : effort au poste de travail, fonctionnement musculaire, force musculaire, variabilité, mesure, normalisation, limites. 
Manutentionner : posture au travail, port de charges, observation de la posture, troubles musculo-squelettiques. 
Estimer la charge de travail : effets du travail physique sur le fonctionnement général du corps, dépense énergétique, consommation d'oxygène, fréquence cardiaque, utilisation de variables physiologiques comme indice mesurable de l'intensité du travail physique.
Ambiance thermique et thermorégulation (chaleur et froid) : travail en ambiance chaude ou froide et santé, échanges thermiques entre le corps et l'environnement, confort thermique et variabilité, évaluation de l'ambiance thermique et normalisation, protection individuelle. 
Vibrations : effets des vibrations sur la santé, vibrations transmises au membre supérieur et au corps entier, mesure, protection. 
Audition et bruit : effet du bruit sur l'audition, mesure de l'audition et fonctionnement du système auditif, mesure du bruit, protection individuelle. 
 
Seconde partie (TP)
L'enseignement de travaux pratique est organisé en 2 ateliers portant sur les thèmes suivants :
                         Mesure des vibrations transmises au membre supérieur en situation de travail et mesures acoustiques en liaison avec le travail exposé au bruit. (4 séances)
                         Mesure de l'ambiance thermique et mesure de la fréquence cardiaque en tant qu'indicateurs de la pénibilité (4 séances)

Modalité d'évaluation

L'évaluation comporte une note d'examen et 2 notes de comptes rendus de TP. Il est nécessaire d'obtenir une note supérieure ou égale à 10 à la fois à l'examen et aux compte rendus pour obtenir l'UE.
Première session d'examen : février
Deuxième session d'examen (rattrapage) : avril

Bibliographie

  • Collectif S/Dir. Falzon, P. : Ergonomie (Editions P.U.F, 2004)
  • Collectif S/Dir. Cassou, B. : Les risques du travail (Editions La Découverte, 1985)
  • Monod, H. & Kapitaniak, B. : Abrégé d'Ergonomie (Editions Masson, 1999)
  • Gollac, M. & Volkoff, S. : Les conditions de travail (Editions La Découverte, 2000)
  • Mairiaux, Ph. & Malchaire, J. : Le travail en ambiance chaude (Editions Masson, 1990)

Cette UE apparaît dans les diplômes et certificats suivants

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Type
Intitulé
Equipe pédagogique
Modalité(s) / Lieu(x)
Code
Modalité(s) / Lieu(x)
  • Enseignée en formation présentielle ou partiellement à distance : Paris
  • Equipe pédagogique Travail
    Modalité(s) / Lieu(x)
  • Enseignée en formation présentielle ou partiellement à distance : Normandie, Paris
  • Equipe pédagogique Santé solidarité
    Modalité(s) / Lieu(x)
  • Enseignée en formation présentielle ou partiellement à distance : Paris
  • Equipe pédagogique Travail
    Modalité(s) / Lieu(x)
  • Enseignée en formation présentielle ou partiellement à distance : Bourgogne-Franche-Comté, Bretagne, Midi-Pyrénées, Normandie, Paris, Pays de la Loire, Provence -Alpes- Côte d'Azur
  • Type Intitulé Equipe pédagogique Modalité(s) / Lieu(x) Code

    Contact

    EPN13 - Ergonomie
    EPN13, 41 rue gay lussac
    75005 Paris
    Tel :01 44 10 78 07
    Denise Guyot
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    Voir les dates et horaires, les lieux d'enseignement et les modes d'inscription sur les sites internet des centres régionaux qui proposent cette formation

    Stage entreprises

    UE

      • Paris
        • Paris
          • 2017-2018 1er semestre : Présentiel
          • 2018-2019 1er semestre : Présentiel
          • 2019-2020 1er semestre : Présentiel
      • Pays de la Loire
        • Pays de la Loire
          • 2017-2018 1er semestre : Fod accessible nationalement
          • 2018-2019 1er semestre : Fod accessible nationalement
          • 2019-2020 1er semestre : Fod accessible nationalement
          Comment est organisée cette formation à distance ?

          Planning

          Date limite d'inscription : 15/11/2017
          Date de démarrage : 14/10/2017
          Date de la première session d'examen :10/02/2018
          Date de la deuxième session d'examen :14/04/2018

          Accompagnement collectif

          Rendez-vous :
          Chat : oui
          Forum par UE :oui
          Webconférence :

          Accompagnement individuel

          Echange par mails : oui
          Accompagnement téléphonique : oui

          Regroupement

          Séances de regroupement : facultatives
          Nombre de séances de regroupement : 2H
          Durée d'une séance de regroupement : 2 A 4

          Modalités de validation

          Examen sur table :oui
          Projet : non
          Contrôle continu : non
          Examen partiel : non
          :