Offre(s) d'emploi et de stage dans le secteur Actions juridiques - immobilier

Les offres sont publiées pendant 45 jours. Elles sont classées de la plus récente à la plus ancienne. Les offres d'emploi précèdent celles de stage.

Emploi(s)

PRINCIPAL (E) DE COPROPRIéTé

A FERNEY-VOLTAIRE dans le Pays de GEX (01) - Structure familiale sur le marché depuis 1988 pour l'activité de syndic en pleine expansion, nous recherchons un(e) principal(e) de copropriété expérimenté(e) pour gérer une équipe constituée d'un gestionnaire et d'une assistante.
Structu re qui dispose de moyens innovants et précurseurs dans le secteur immobilier .
CDI à temps complet

audrey.amate@abi-immobilier.fr

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Emploi

  • Date de publication : 13-10-2018
  • Fonction : Spécialistes Activités Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)
  • Localisation : Provence-Alpes-Côte d'Azur (ferney voltaire)
  • Expérience : Confirmé



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URGENT RECHERCHE PROPERTY MANAGER TERTIAIRE

Sous le contrôle de la Direction de Portefeuille, vous assurez la gestion administrative, juridique et financière d'un portefeuille d'immeubles tertiaires (bureaux et commerces), en coordination avec les équipes techniques et comptables. Vos missions sont les suivantes :

* Veiller à l'application et au respect des dispositions des baux, avenants et autres conventions locatives,
* Établir et tenir à jour les états locatifs,
* Veiller aux quittancements/encai ssements trimestriels des loyers, charges,
* Mettre en oeuvre le recouvrement des impayés et engager les procédures,
* Suivre les éventuelles procédures en cours en liaison avec les Avocats,
* Assurer l'interface entre les locataires et propriétaires dans la valorisation des actifs (gestion des EDL entrants/sortants, réclamations locataires, réunions locataires, etc.),
* Représenter les mandants et assurer les relations avec les différents intervenants (copropriété, AFUL, administrations et autres mandataires),
* Établir avec les Techniciens les budgets annuels d'exploitation, CAPEX, plans pluri-annuels de travaux,
* Contrôle et validation des redditions annuelles de charges,
* Gérer et assurer le suivi des sinistres multirisques et dommages-ouvrages,
* Préparer le reporting de gestion, selon les mandats et tableaux de bord,
* Être un support pour les data rooms.

hongyendang@yahoo.fr

Emploi

  • Date de publication : 05-10-2018
  • Fonction : Spécialistes Activités Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)
  • Localisation : Ile-de-France
  • Expérience : Confirmé



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ASSISTANT(E) DE PROJETS IMMOBILIERS H/F

Covivio (nouveau nom de Foncière des Régions) est un opérateur immobilier européen, avec des équipes locales implantées au plus près des clients principalement en France, en Allemagne et en Italie. Avec plus de 23 Md€ de patrimoine, Covivio accompagne les entreprises, les marques hôtelières et les territoires dans leurs enjeux d’attractivité, de transformation et de performance responsable. Acteur immobilier de préférence, Covivio se rapproche des utilisateurs finaux et capte leurs aspirations pour proposer de nouvelles façons de travailler, voyager, habiter.
Les équipes Covivio, soit près de 900 personnes en Europe, interviennent tout au long de la chaine de création de valeur du secteur : investissement, développement, gestion et création de services dans un double objectif de performance durable et de satisfaction clients.
Rejoindre Covivio c’est avoir la possibilité de travailler sur des produits et des services variés et intégrer une entreprise humaine qui offre à ses équipes des perspectives de projets et de parcours passionnants.




Au sein de la Direction du Développement, vous intervenez en appui d'un Pôle projet composé de 5 directeurs/responsab les de projets. Vous assurerez l'assistanat opérationnel et le suivi budgétaire général de toutes les opérations immobilières dont le Pôle a la charge. Vous êtes rattaché(e) au directeur du Pôle.

Vos principales missions sont les suivantes :

o Suivre le budget, saisir les engagements, les factures et effectuer le reporting budgétaire mensuel sur le logiciel Primpromo pour chacune des opérations du pôle (une quinzaine) : en fonction de la nature de l'opération CPI ou non, et de l'état d'avancement du projet, entre 50 et 100 factures par mois en phase travaux.
o Frapper des courriers, des rapports et comptes rendus, faire des photocopies, du classement, préparer les dossiers de présentation sur Power Point.
o Filtrer les appels, tenir les agendas, organiser les réunions et les déplacements, saisir les notes de frais.

https://covivio.sitederecrutement.com/reponse_offre/repoffre_indexation.asp?ann=272&source=FDR&alsess=&lang=fr

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Emploi

  • Date de publication : 18-09-2018
  • Fonction : Spécialistes Activités Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)
  • Localisation : Ile-de-France
  • Expérience : Confirmé



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ASSISTANT(E) DE COPROPRIéTéS

Depuis 30 ans, le groupe QUADRAL est un acteur majeur du logement et de l’immobilier en France.
Sa filiale QUADRAL PROPERTY est un acteur du Property Management dédié à la gestion de patrimoine pour le compte de propriétaires institutionnels.
Notre spécialisation s’est bâtie à partir d’une expérience significative en la matière.

Présentes sur plusieurs régions, nos équipes aux multiples compétences apportent à nos Mandants tout leur savoir faire dans le cadre d’une gestion de proximité, dans l’objectif de valoriser leur patrimoine.

Nous recherchons au sein de notre Agence Ile-de-France un(e) Assistant(e) de Copropriété en contrat à durée indéterminée.
Ratta ché(e) directement à la Responsable de l’Activité Copropriété IDF & Nord, qui compte 9 personnes, vous l’assistez, ainsi qu’un Gestionnaire, dans la gestion d’un portefeuille de 45 immeubles.

Les missions que vous assurez sont les suivantes :

DOMAINE : ADMINISTRATIF
- Rép ondre aux demandes écrites de la clientèle soit directement soit sous la directive du Gestionnaire de Copropriétés ;
- Organiser les AG et les réunions des conseils syndicaux (disponibilité, logistique, convocation, pièces annexes) ;
- Diffuser les procès-verbaux auprès des copropriétaires ;
- Créer et mettre à jour les carnets d'entretien des immeubles ;
- Préparer la validation des factures (rapprocher du bon de commande ou valider directement pour règlement) ;
- Assister le gestionnaire pour le suivi de la facturation.

DOMA INE : RELATIONNEL
- Répon dre aux appels téléphoniques des copropriétaires, fournisseurs, administrations...et traiter les demandes ;
- Accueillir la clientèle, les fournisseurs et répondre à leurs demandes.

DOMAINE : EXPERTISE MÉTIER
- Mandater les prestataires pour l'entretien courant des immeubles ;
- Gérer les sinistres, les déclarer à l'assurance le cas échéant et suivre le dossier jusqu'à indemnisation ;
- Demander les devis dans le cadre des appels d'offres adressés à différents fournisseurs ;
- Réceptionner les devis, relancer les fournisseurs le cas échéant, et envoyer les devis au conseil syndical et/ou les mettre en attente de la prochaine assemblée.
- La préparation, la tenue, le compte-rendu et le suivi des assemblées générales ;
- Le suivi des réclamations courantes, de la maintenance technique, des calendriers d'exécution et des paiements en veillant à l'information et au respect des obligations des parties prenantes ;
- Le suivi des garanties constructeur.

Cet te description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

Profi l

Idéalement issu(e) d'une formation de type BAC Professionnel en Secrétariat à BAC + 2, BTS en Secrétariat ou Professions Immobilières, vous présentez une expérience de 3 à 5 ans sur ce poste.

Autonome, à l’écoute et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d’équipe et votre sens du contact.

Affirmé(e), vous avez le sens du contact et aimez travailler en équipe.

Le poste est basé à Paris 9ème.

Merci d’adresser votre candidature à l’attention de M. Julien PRADAYROL - Quadral SAS - 24ter rue du Général de Gaulle - 57050 LE BAN SAINT MARTIN ou par mail à : julien.pradayrol@qua dral.fr

juliette.restelli@quadral.fr

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Emploi

  • Date de publication : 12-09-2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Ile-de-France (Paris 9ème arrondissement)
  • Expérience : Débutant accepté



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RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'économie sociale et solidaire et de l'intérêt général, recrute un Responsable des Ressources Humaines H/F pour les petits frères des Pauvres.

L’Association de Gestion des Établissements des petits frères Pauvres (pfP-AGE) gère 30 établissements qui accueillent, logent et hébergent des personnes âgées de plus 50 ans en situation de précarité ou fragilisées par des parcours de vie difficiles. pfP-AGE recherche pour son Siège un Responsable des Ressources Humaines H/F.

MISSION

V éritable généraliste, vous intervenez sur tous les aspects de la fonction RH dans le cadre de forts enjeux de structuration pour l’association. Très rigoureux(se), votre approche des sujets doit être globale et systémique.

Dispo nible, à l’écoute, vous savez répondre aux questions des opérationnels tout en appréhendant la dimension stratégique de la fonction RH. En capacité de faire des liens entre différents sujets, vous raisonnez dans un état d’esprit orienté solutions et alimentez la réflexion RH au sein Comité de Direction de pfP-AGE.

Vous intervenez également au niveau de l’Unité Economique et Sociale les petits frères des Pauvres dans le cadre de l’animation du dialogue social.


ACTIVITÉS PRINCIPALES

Const ruire et piloter la stratégie RH en lien avec la Direction de l’Association et le Comité de Direction.
Structur er et coordonner l’équipe RH en cours de constitution (vous managez une équipe de 4 personnes).
Structu rer la fonction RH : établissements de référentiels (RH, métiers, paie), sécurisation des procédures.

Super viser la paie et l’administration du personnel (organisation de travail, procédures et opérations).
Apport er des conseils (droit du travail, analyse des situations, préconisations) sur tous les aspects RH.
Accompagner la montée en compétences globales des salarié-e-s en lien avec le développement d’une GPEC : orientations de politique de formation, ingénierie de la formation professionnelle.

Accompagner les parcours professionnels : entretiens d’évaluation, professionnels, mobilité.
Développe r et formaliser la démarche de prévention des risques professionnels.
Éta blir les différents tableaux de bord, indicateurs et suivis RH ainsi que les différents bilans de l’activité RH.
Gérer les dossiers disciplinaires, les dossiers de litiges et les contentieux.
En soutien de la Direction, participer aux instances représentatives du personnel (mise en place du CSE).

Assurer une veille réglementaire et adapter en permanence l’association aux différentes évolutions.
Partici per à des groupes de travail sur des sujets RH au niveau de l’UES (diagnostic des rémunérations, management, accueil et intégration des nouveaux salariés).


VOTRE PROFIL

- Formation initiale en droit social. A défaut, une parfaite maîtrise du droit du travail associée à une capacité de raisonnement juridique sont indispensables pour réussir cette mission.
- Généraliste de la fonction, vous avez une bonne connaissance des sujets RH actuels et vous pouvez vous appuyer sur une expérience professionnelle réussie de plusieurs années comme RRH au sein d’une PMA ou PME.
- Diplomate, vous savez vous montrer persévérant(e) et enthousiaste tout en étant mesuré(e) dans vos positions et vos propos.
Votre expression et vos capacités rédactionnelles doivent être de très bon niveau.
- Rigoureux(se), vous avez le sens du détail et du travail abouti.
Vous adhérez au projet social de l’association et à ses spécificités.

Une expérience dans le secteur social ou médico-social représentera indéniablement un plus.


ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES

- Le poste est à pourvoir dans les meilleurs délais.
- CDI – statut de cadre autonome (en contrepartie : 23 jours de RTT).
- Siège dans le 11ème arrondissement de Paris. Déplacements ponctuels.
- Rémunération : 46 k€ bruts annuels (en 12 ou 14 mois) ou plus selon expérience.


Le recrutement : Votre dossier de candidature devra se composer d’un CV qui retrace, outre votre formation et vos expériences professionnelles, vos principales réalisations. Vous êtes invité(e) à compléter ce CV par une lettre de motivation dans lequel vous présenterez votre conception de la fonction RH, votre projet professionnel, un projet RH sur lequel vous avez aimé travailler, l’intérêt sincère et réel qui est le vôtre d’intégrer notre association.

info@orientationdurable.com

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Emploi

  • Date de publication : 05-09-2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Ile-de-France
  • Expérience : non précisée



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GESTION ADMINISTRATIVE

les missions qui vous seront confiées sont ; la gestion locative, organisation des dossiers, informations à l'accueil et téléphonique

immobiliere.moderne@wanadoo.fr

Emploi

  • Date de publication : 04-09-2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Ile-de-France (Paris 11)
  • Expérience : Débutant accepté



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Stage(s)

GESTIONNAIRE DES DONNEES PERSONNELLES - Dep. 44 (H/F)

La ville de Thouaré sur Loire recrute
un stagiaire gestionnaire des données

Mission
Diagnostic de la gestion des données personnelles de la collectivité dans le cadre de la mise en oeuvre de la RGPD. Avant toute démarche de mise en conformité, l’entreprise doit faire un état des lieux sur ses pratiques actuelles en matière de collecte, de traitement et de sécurisation des données à caractère personnel (DCP). L’objectif du diagnostic est de mesurer l’impact du GDPR sur l’organisation, d’identifier les zones à risque et de définir les chantiers prioritaires de mise en conformité.

Profil
De formation juridique dans le domaine de la protection des données personnelles

Niveau(x) d'études
Bac +5 et plus, Bac +4, Bac +3 - licence Pro - Bac +2 - BTS/DUT -

Durée 2 mois
Le début de mission peut être négocié en fonction des plannings de cours du stagiaire
Rémunération
577. 50 €/mois net

Postuler
Par email :
contact@mairie-th ouare.fr
Par courrier :
Hôtel de ville - 6 rue de Mauves - BP 50316 - 44473 CARQUEFOU cedex
Par téléphone :
0240680975
Modalités :
Adresser CV et lettre de motivation à l'attention de M le Maire
Contact :
Alice CRESPIN

contact@mairie-thouare.fr

Stage

  • Date de publication : 12-10-2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Pays de la Loire (Thouaré-sur-Loire (44))
  • Expérience : Débutant accepté



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STAGE GESTION DU CONTENTIEUX EN ASSURANCE

Notre société, spécialiste du marché affinitaire, est à la recherche d'un(e) stagiaire qui aura en charge la gestion de la réclamation et du contentieux des programmes.
profil bac + 2 /3 en assurance ou droit

Alternance possible.

Debut du stage : à partir du 15/10/18

nboudjema@inconfidence.fr

Stage

  • Date de publication : 05-10-2018
  • Fonction : Spécialistes Activités Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)
  • Localisation : Ile-de-France (Asnieres sur Seine)
  • Expérience : Débutant



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STAGE GESTIONNAIRE DE COPROPRIETES

A proximité du RER, dans une structure familiale et au sein d'une équipe expérimentée, un stage complet et vivant pour découvrir tous les aspects de la gestion de 75 copropriétés.

fpellegrin.vielmon@orange.fr

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Stage

  • Date de publication : 19-09-2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Ile-de-France (SAINT GERMAIN EN LAYE)
  • Expérience : Débutant accepté



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STAGE - JURISTE PROPRIéTé INTELLECTUELLE - JANVIER 2019 H/F

Entreprise :

JCDecaux, numéro un mondial de la communication extérieure, est aujourd'hui présent dans plus de 75 pays et 4 280 villes de plus de 10 000 habitants. Tout a commencé en 1964 par une idée simple : installer gratuitement du mobilier urbain dans les villes en échange de l'exclusivité de son exploitation publicitaire à des emplacements privilégiés. Depuis plus de 50 ans, ses produits sont considérés comme la référence en matière de qualité, d'esthétique et de fonctionnalité. Grâce au savoir-faire de ses collaborateurs, la qualité des services du Groupe, notamment pour l'entretien et la maintenance, est reconnue mondialement par les villes, les autorités aéroportuaires et de transports, ainsi que les annonceurs.

JCDec aux est le seul acteur mondial à exercer exclusivement le métier de la communication extérieure et à proposer aux marques tous les formats de ce média : mobilier urbain, publicité dans les transports, affichage grand format, publicités lumineuses, toiles événementielles.

Pour la quatrième année consécutive, JCDecaux a obtenu le label Happy Trainees qui met en avant la qualité d'accueil, du management et de l'accompagnement de nos étudiants en stage et en alternance. Nous sommes fiers de proposer, chaque année à nos 120 stagiaires et alternants du Bac Pro au Bac +5, des missions formatrices et responsabilisantes.


Missions :

Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes :
• Assister quotidiennement la gestion d'un portefeuille mondial de brevets, notamment à travers des échanges avec les correspondants externes et un support sur la tenue des dossiers ;
• Aider à la gestion d'un portefeuille mondial et internalisé de marques, de modèles et de noms de domaine, notamment grâce à la préparation de dépôts et de renouvellements de titres ;
• Effectuer la gestion administrative courante du département, notamment du classement, de la gestion de courrier et de factures.



Pro fil recherché :
Vous êtes issu(e) d'une formation en Master 2, spécialisée en Droit de la Propriété Intellectuelle. Vous êtes disponible à partir d'octobre 2018 pour un stage de 6 mois.

Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'attention, de rigueur. Vous avez le sens des responsabilités et savez travailler en équipe.

Vous maîtrisez l'anglais et les outils informatiques (Excel, Word, Outlook…).

Ce stage est basé à Plaisir (78), le site est accessible en navette depuis la gare de Saint-Quentin-en-Yve lines.

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Stage

  • Date de publication : 18-09-2018
  • Fonction : Administration, Gestion, Organisation
  • Localisation : Ile-de-France
  • Expérience : Débutant



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JURISTE

Filiale d’Axa France, Juridica est une compagnie d’assurance spécialisée en protection juridique.
Notre mission : Défendre les intérêts individuels de nos clients en leur offrant une prestation juridique de qualité.
Au sein du Centre de Résolution des Litiges, l’environnement spécialité Privé gère la phase amiable et judiciaire d’un portefeuille portant sur l’ensemble des contestations contre le Groupe AXA et ce, dans différents domaines : Assurance, Banque, Prévoyance, etc.

Nous recherchons un stagiaire (F/H) pour 6 mois à la rentrée septembre/octobre 2018
En respectant les règles de confidentialité, vous intervenez, en équipe, sur un portefeuille de dossiers :
- Analyser la situation contractuelle (Vérifier les garanties applicables ou non)
- Qualifier juridiquement la demande
- Elaborer et expliquer la stratégie adaptée à sa situation (amiable) et proposer des solutions juridiques
- Négocier avec les parties adverses et le cas échéant élaborer un protocole d’accord
- Accompag ner les clients & optimiser la défense de leurs intérêts
- Collabor er avec les différents intervenants (experts, avocats, huissiers)

Diplôm é(e) Master 2 à dominante privatiste, Droit des Assurances, Droit des Affaires, Droit des Contrats, Droit Privé Général / Elève avocat (H/F)
Vos atouts : Autonomie, rigueur, esprit d’équipe, sens de l’organisation, capacité d’adaptation

STAG E à pourvoir début 09 ou 10/ 2018 (à définir selon convention de stage) et pour 6 mois (34 heures par semaine)
Nous vous offrons une véritable formation à notre métier et à nos outils.

Envoyez-n ous votre candidature (CV & LM), avec la Réf.ASSU/18 à l’adresse suivante :

recrutement@axa -juridica.com

recrutement@axa-juridica.com

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Stage

  • Date de publication : 11-09-2018
  • Fonction : Spécialistes Activités Tertiaires (banque, assurance, immobilier...)
  • Localisation : Ile-de-France (MARLY LE ROI)
  • Expérience : Débutant accepté



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